zoekresultaten

Uit internationaal onderzoek blijkt dat 61% van de organisaties aangeeft dat zijn talentacquisities onder de maat zijn. Bedrijven kiezen er daarom vaak voor om recruitment uit te besteden, waarmee ze de grip op hun doelstellingen en proces verliezen. De innovatieve werkwijze van JIBSER biedt die bedrijven een transparante oplossing voor

Ruim een jaar na het einde van de laatste COVID-19-maatregelen zijn de zorgen in het Nederlandse bedrijfsleven nog niet voorbij. Een  deel van de werknemers denkt dat 2023 slechter zal uitpakken voor de bestaanszekerheid van hun bedrijf dan de jaren van de coronapandemie. Net iets minder dan de helft (48%)

Artificial intelligence-toepassingen als ChatGPT hebben inmiddels hun intrede gedaan op de werkvloer van veel bedrijven. De meeste werknemers zien dat dergelijke toepassingen veranderingen met zich meebrengen voor hun werk, maar zijn niet bang dat ze daardoor zelf overbodig worden. Dat blijkt uit recent internationaal onderzoek van SurveyMonkey onder werknemers in

Expert in vitaliteit en loopbaanontwikkeling Sandra Klijn heeft een boek geschreven over energievretende banen en (ontbrekend) werkgeluk. Wat wil je écht? werd 7 mei gepresenteerd tijdens een evenement in Haarlem, en staat inmiddels op de eerste plek van Managementboek.nl in de categorie Werk en Loopbaan. “Als je werk dagelijks meer

Expert in vitaliteit en loopbaanontwikkeling Sandra Klijn heeft een boek geschreven over energievretende banen en (ontbrekend) werkgeluk. Wat wil je écht? wordt op 7 mei gepresenteerd tijdens een evenement in restaurant Locael in Haarlem. “Als je werk dagelijks meer energie kost dan dat het je geeft, dan zal dit zijn

Het boek ‘Van Capo tot CEO’ van Jan-Joost Kroon is door Managementboek.nl genomineerd voor de verkiezing van Managementboek van het Jaar 2023. De jury zette dit boek op de nominatie-longlist vanwege de originele manier waarop het leiderschap belicht: “Met de spanning van Sopranos, écht even wat anders”. De auteur geeft

Het team van Maak Jouw Impact vertrouwt op Joyce Michielsen als personal assistant van oprichter Bas Smeets en het team van 12 coaches. Daardoor kunnen zij focussen op het helpen van mensen op het gebied van werk en inkomen. Zodat zij ondanks deze problemen alles uit het leven kunnen halen.

Een recent onderzoeksrapport van Aberdeen in opdracht van Workday, toonaangevend leverancier van enterprise cloudapplicaties voor finance en human resources, toont dat bedrijven nog altijd worstelen met de efficiënte beheersing van hun personeelsbestand, projecten, financiën en forecasts. De beste zakelijke dienstverleners (de top 20% respondenten op basis van prestaties) zijn echter

Zoom-onderzoek geeft een beeld van trends op de digitale werkvloer Voordat we 2022 achter ons laten, zoomen we nog even in op interessante trends uit het jaarlijkse onderzoek van Zoom Video Communications naar gebruikersgewoonten. Wat blijkt? We staan over het algemeen positief tegenover het gebruik van emojis en GIFs in

In essentiële sectoren zoals transport, gezondheidszorg en overheid is het afgelopen jaar het risico op burn-outs verder toegenomen. Dat blijkt uit het rapport Addressing Burnout Risk in 2022 van Workday, gebaseerd op resultaten uit het Workday Peakon Employee Voice-onderzoek. Met name de transportindustrie heeft het moeilijk: het aantal organisaties met

Voor Cloud HCM Suites voor bedrijven vanaf 1.000 medewerkers Workday, toonaangevend leverancier van enterprise cloudapplicaties voor finance en human resources, is benoemd tot Leader in de Gartner Magic Quadrant 2022 voor Cloud HCM Suites voor bedrijven vanaf 1.000 medewerkers*. Workday is nu voor het zevende jaar op rij uitgeroepen tot

De wereld verandert zodanig dat er binnen bedrijven behoefte is aan nieuwe vormen van leiderschap. Om beter inzicht te krijgen in de gedragspatronen van leiderschap heeft PA Consulting onderzoek gedaan onder 300 business leaders in Europa, het Verenigd Koninkrijk en de Verenigde Staten. Het rapport ‘New Leadership Agenda’ toetst vier